Spezialist (m/w/d) mobile Anwendungen

• Sie stellen die externe Vermarktungsstrategie diverser mobiler Anwen­dungen (z. B. AOK Mein Leben und Navigatoren) sicher.
• Hierzu gehören die Analyse verschiedener Potenziale zur Ver­mark­tung der mobi­len Anwendungen und die Beobachtung des Wettbewerbs sowie des Marktes.
• Ihnen obliegt die Analyse der Vermarktungs­erfolge sowie die Ab­lei­tung von Opti­mierungs­maßnahmen. Zudem erstellen Sie Ent­schei­dungs­grund­lagen für das Management.
• Sie koordinieren die Contenterstellung für die OGS und pflegen diesen über das Content-Management-System entsprechend ein.
• Die Optimierung des Front-End-Designs und der Usability der mobilen Anwen­dungen liegt in Ihrem Verantwortungsbereich. Hierbei führen Sie Anforderungs­analysen durch und stim­men sich mit internen und externen Ansprechpartnern (m/w/d) ab.
• Sie sind eine wichtige Schnitt­stelle zu Product-Owner (m/w/d), dem Ent­wick­lerteam und vertreten dabei die Kundenperspektive.

• Sie haben ein Hochschulstudium mit einem der folgen­den Schwer­punkte erfolg­reich abgeschlossen: Gesellschafts- oder Sozial­wesen, Medien oder Kommuni­kation, Natur­wissen­schaften oder Mathe­matik, Rechts- oder Wirt­schafts­wissen­schaften, Technik oder Ingenieur­wesen.
• Sie verfügen idealerweise über mindestens zwei Jahre spezi­fische Berufs­erfahrung im Bereich Marke­ting und mobilen Appli­kationen.
• Sie wenden ausgeprägte analy­tische Vorgehens­weisen an und erkennen Ur­sachen- und Wirkungs­zusammen­hänge.
• Sie besitzen die Fähigkeit, strukturierte Konzepte zu erstellen, zu­kunfts­orientiert zu planen, Risiken abzu­wägen und Priori­täten zu setzen.
• Ein überdurchschnittlicher Einsatz für die Kunden (m/w/d) der AOK Bayern ist für Sie selbst­verständlich.
• Sie verfügen über gute Kennt­nisse des Kranken­versi­cherungs­marktes und der Produkte der AOK und lassen diese in die Tätig­keit einfließen.
• Sie können technische Abläufe nachvollziehen, Zusammen­hänge erkennen sowie technisch orien­tierte Problem­lösungen herbei­führen.
• Es fällt Ihnen leicht, Sachverhalte in Zusammen­hängen zu erkennen. Dabei berück­sichtigen und beteiligen Sie andere Bereiche und erar­beiten eigen­ständig kreative Lösungen.

• Bei uns erwartet Sie eine zukunftssichere Tätigkeit bei einem bedeu­tenden Arbeit­geber im Gesundheits­wesen, der Ihnen die Sicher­heit des öffent­lichen Dienstes bietet.
• Wir bieten Ihnen viel Gestaltungsfreiraum bei Ihrer täg­lichen Arbeit.
• Als zertifiziertes Unter­nehmen steht bei uns die Verein­barkeit von Beruf und Familie im Fokus; diese bieten wir Ihnen z. B. mit einer flexiblen wöchent­lichen Arbeitszeit, passend zu Ihrer Work-Life-Balance.
• Neben einer attraktiven tarif­lichen Vergütung erhal­ten Sie bei uns verschie­dene weitere Arbeitgeber­leistungen, wie eine betrieb­liche Alters­vorsorge, Weihnachts- und Urlaubs­geld, ver­mögens­wirksame Leistungen und diverse weitere Corporate Benefits.
• Gegenseitige Wertschätzung, eine offene und respekt­volle Kommuni­kation sowie eine ver­trauens­würdige Führungs- und Fehlerkultur – diese Unter­nehmenswerte, die sich auch in unserem Unternehmens­leitbild wiederfinden, sind uns sehr wichtig.
• Durch ein umfangreiches Angebot an Aus-, Fort- und Weiter­bildungs­maßnahmen unter­stützen wir Sie gezielt in Ihrer fach­lichen wie per­sön­lichen Entwicklung.

Fachlicher Ansprechpartner:
David Lochner
Tel. 0152 01561627

Recruiterin:
Stefanie Kreß
Tel. 0911 218-10413

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Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Natio­nalität sowie ethnische und soziale Her­kunft als auch Reli­gion und Welt­anschauung, Behin­derung sowie sexuelle Orientierung und Identität.

Diese Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Menschen werden bei ansonsten im Wesent­lichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.